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Il y a quelques années, Clay était une petite équipe installée dans un studio à Williamsburg, avec plus de questions que de réponses sur notre avenir. Nos premiers clients nous ont fait confiance, testant des prototypes bruts et façonnant notre produit. Aujourd’hui, quand on nous demande ce qui a alimenté notre croissance exceptionnelle—dix fois plus en deux années consécutives et six fois l’an dernier—la réponse est simple : notre communauté.
Grâce à leur travail avec Clay, des personnes ont acheté des maisons, organisé des mariages, remboursé leurs dettes étudiantes et lancé des entreprises qui prospèrent. Plus de 40 clubs Clay se réunissent aujourd’hui dans plus de 20 pays, du Nigeria aux Philippines. De nombreux clients ont obtenu des promotions et certains sont même devenus fondateurs : plus de 100 agences utilisent Clay, dont certaines génèrent des millions de chiffre d’affaires annuel. Ces personnes ont investi leur temps et leur carrière dans Clay, et nous voulons leur rendre la pareille.
Nous pensons que les personnes qui ont contribué à la construction de Clay devraient profiter de son avenir. C’est pourquoi nous lançons une offre d’équité communautaire, pour permettre aux supporters de Clay de devenir co‑propriétaires.
Un outil créatif soutenu par une communauté unique
La plupart des outils logiciels sont transactionnels : vous payez, vous les utilisez, et c’est tout. Mais Clay est différent. Au lieu de proposer des solutions ponctuelles, nous offrons un environnement de développement GTM complet qui permet aux équipes de transformer n’importe quelle stratégie de croissance en réalité grâce aux meilleures données, aux agents IA et aux flux de travail automatisés.
En d’autres termes, Clay est un studio d’enregistrement complet, pas un jouet musical à remonter. Plus vous l’utilisez, plus les possibilités créatives se multiplient. Cette flexibilité a engendré un mouvement mondial de personnes qui bâtissent leur carrière et leur entreprise à nos côtés.
Nos Clay Clubs mondiaux organisent plus de 10 événements chaque mois, du Lead generation pour les startups aux masterclasses sur les agents IA. Après quelques mois seulement à lancer le Clay Club à Varsovie, Pawel Nical a rencontré plus de 100 professionnels et a conclu des collaborations avec des entreprises sur plusieurs continents. Les événements de son club vont des démonstrations ludiques (avec Clay et Google pour repérer chaque stand de limonade dans un rayon d’un mile) aux sessions de coworking de cinq heures où 20 personnes créent des workflows ensemble. L’engagement est fort : un membre a même conduit six heures depuis la Lituanie pour un meetup, est resté jusqu’à 2 h du matin, et lance maintenant un club dans les pays baltes.
Ces liens se propagent. Bill Stathopoulos, Lead du London Clay Club, a recruté Siya Verma, Lead du India Clay Club, alors qu’il cherchait un partenaire commercial. À Berlin, Taimoor Tariq et Hakon Junge ont fait de la « Clay Day » une institution mensuelle de sessions de construction de sept heures. Quand Bryan Shankman a déménagé à Austin, il a d’abord cherché le Clay Club local – qu’il co‑Lead aujourd’hui. La passion de la communauté se montre de façon inattendue, des manucures à thème Clay aux performances d’harmonica.
Au‑delà des rencontres physiques, notre communauté Slack d’environ 20 000 membres échange chaque semaine des milliers de messages sur les apprentissages. Nos cohortes éducatives virtuelles sont constamment surbookées, et des clients comme Nathan Lippi ont même transformé leur expertise Clay en activité éducative : son bootcamp Clay a formé plus de 150 étudiants.
Clients qui font évoluer notre produit
Nos clients ont façonné notre travail de multiples façons. OpenAI a contribué au développement de fonctionnalités clés comme notre package Salesforce, qui permet aux équipes GTM d’effectuer un enrichissement multi‑source directement dans leur CRM. Aujourd’hui, plus de 150 membres de l’équipe OpenAI utilisent le package Salesforce chaque semaine, et de nombreux autres clients l’utilisent aussi. Amplitude et Ramp nous ont aidés à développer et à tester nos indicateurs de changement de poste et nos Signal.
L’impact va dans les deux sens. Alexander Demoulin d’Intercom nous raconte que Clay l’a fait passer « d’un commercial qui a échoué, licencié deux fois, à un directeur des opérations apprécié, qui a fourni à notre équipe de vente les meilleures listes de comptes jamais vues ». Petra Hajal a utilisé Clay pour faire passer le programme Outbound d’Oyster à un niveau supérieur, générant des dizaines de milliers de dollars de Pipeline en un mois seulement. Elle a rapidement obtenu une promotion et a lancé son agence Revenue Hoop, avec Oyster comme premier client. Un autre client a reçu des primes grâce à ses automatisations propulsées par Clay, dont la personnalisation de centaines de pages d’atterrissage marketing basées sur les comptes.
Dans les mots de Austin Sandmeyer chez Sendoso : « Clay n’a pas seulement simplifié mes flux de travail, il a changé ma façon d’aborder le marketing. Il m’a permis de transformer d’innombrables contacts froids en conversations chaleureuses, de personnaliser l’engagement à grande échelle, et de récupérer du temps pour me concentrer sur la stratégie plutôt que sur les tâches manuelles. »
Des agences qui génèrent des millions de revenus
Clay est devenu un tremplin pour les entrepreneurs, avec plus de 100 agences qui créent des entreprises sur notre plateforme. Eric Nowoslawski a fondé Growth Engine X, une agence Outbound qui génère plusieurs millions de dollars, et dont le succès lui a permis de financer son mariage et de rembourser son crédit immobilier. « Si jamais j’arrête de travailler sur Growth Engine X, » dit‑il, « je me contenterais de postuler chez Clay. »
Jacob Tuwiner a découvert Clay en tant que SDR chez Servicebell ; aujourd’hui, son agence Sculpted lui a permis de quitter son poste à temps plein, de vivre à l’étranger avec des horaires flexibles et de constituer une équipe. Patrick Spychalski et Mathias Powell ont réinvesti les revenus de leur agence, The Kiln, pour ouvrir une boutique vintage de rêve et rembourser leurs prêts étudiants. Michel Lieben a utilisé Clay chez ColdIQ pour concrétiser son projet d’entreprise à distance, il vit maintenant à Bali, génère 3,5 M $ d’ARR et dirige 21 personnes réparties dans sept pays. Des agences d’envergure comme GoNimbly ont aussi adopté Clay — selon la PDG Jen Iguarta, « un rêve RevOps ».
Plus de 100 partenaires d’intégration qui offrent des données de classe mondiale
Enfin, aucun succès de Clay ne serait possible sans les Partenaires d’intégration qui constituent notre base de données, qui comprend des Données firmographiques, des informations de contact, des Données technographiques et bien plus. Nous aidons les fournisseurs à toucher davantage de clients tout en simplifiant la vie des utilisateurs, qui peuvent accéder à n’importe quel fournisseur avec des Crédits Clay ou leurs propres clés API.
L’histoire de Leadmagic montre la puissance de grandir ensemble. En partant d’une simple intégration de recherche d’e‑mail, ils proposent aujourd’hui six actions Clay différentes et ont atteint un chiffre d’affaires à sept chiffres. Leur PDG Jesse Oulette décrit Clay comme une force de transformation pour l’entreprise, aidant les clients à obtenir les meilleurs tarifs et permettant à LeadMagic d’améliorer la précision de ses propres données.
Comment postuler pour participer à notre offre d’equity communautaire
Si vous avez fait partie de l’aventure Clay, nous voulons vous offrir la chance de posséder ce que vous avez aidé à construire.
Nous offrons à notre communauté la possibilité d’investir au même prix que Meritech, Sequoia et nos autres investisseurs lors de notre dernier tour d’expansion en Série B, valorisé à 1,25 milliard de dollars.
Les candidatures sont ouvertes ; cliquez ici pour postuler.
Ce qu’il faut savoir :
- Qui peut investir: Si vous vivez aux États‑Unis, vous devez être un investisseur accrédité (revenu annuel de 200 000 $ ou plus ou patrimoine net supérieur à 1 million de dollars, hors résidence). Si vous vivez hors des États‑Unis, aucune accréditation n’est requise — tout le monde peut postuler.
- Priorité: Nous donnerons la priorité aux allocations pour les membres de notre communauté, y compris les experts, les créateurs, les clients, les partenaires et les hôtes du club Clay.
- Timeline: les candidatures ferment le 26 février à 23 h 59 EST. Vous serez informé·e d’ici le 10 mars du statut de votre dossier et des étapes suivantes.
- Prochaines étapes: Remplissez ce formulaire pour postuler ! Nous vous poserons quelques questions sur votre implication avec Clay afin de mieux comprendre votre histoire.
Nous apprécions notre écosystème dynamique de carrières, d’entreprises et de programmes éducatifs. Clay n’est pas qu’un simple outil ; c’est une plateforme qui libère la créativité GTM, et notre communauté nous montre chaque jour comment en tirer le meilleur parti.
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